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澳大利亚的小企业希望从今年的预算中得到什么?

当SBS在今年早些时候与小商业部长克莱格·劳迪(Craig Laundy)谈到新闻时,一个小企业甜味剂似乎已经在预算表上。

“看这个空间,我们正在努力,答案是肯定的,会是,”劳迪先生说。

SBS News对一些小企业主说,他们希望在周二能够得到他们希望的东西,企业对今年预算的愿望越来越多。

John Carias是一位中小型企业会计师,他告诉SBS新闻,他的客户希望看到将于6月30日结束的20,000美元即时资产注销的延期。

“我们有一个人在进行事件管理,购买一台他通常不会购买的3D打印机,并且为他的业务带来了5倍的收入,这是理想的,你想看到什么发生。“

Carias先生拥有15名员工,他本人是位于悉尼郊区Zetland的小企业主。

他说获得负担得起的高速互联网对他来说是一个问题。

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“这座特别的建筑没有进入NBN,但它是一座五星级的建筑,所以有与之相关的复杂情况,对于我来说,为了论证的缘故,在这里连接数万美元让管道进入建筑物,然后每月的费用非常高,这是一种消极的直接行为。“

位于墨尔本郊区圣基尔达的中型企业家Eva Hussain对此表示赞同。

“所以我们可能不得不考虑移动办公室以提高网络速度。”

Hussain女士经营一家名为Polaris的语言翻译服务公司,雇用30人。

她的名单上的繁文and节和合规性降低也很高,她希望政府及其服务更容易获得。

“很难找到用简单的英文写成的信息和信息,人们可以真正理解。”

Bit Trade的董事总经理Johnathon Miller希望在研发上花费更多。

“研发上限将极大地影响澳大利亚的创新部门,这个部门缺乏像硅谷这样的传统枢纽的政府支持和风险投资文化。

“研发是经济的关键投资,澳大利亚创业公司在全球舞台上竞争的能力需要政府的支持。”

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在线人力资源部门Novi首席执行官Jennifer Maritz表示,她也想要这样做。

“随着现金流量始终在我们的脑海中,我们希望看到政府的研发税收计划逐步改变。可能有机会提供季度奖励,而不是每年一次,以帮助小型企业应对挑战现金流“。

IT公司Simble首席执行官Fadi Geha希望在基础设施方面投入更多资金。

“作为致力于帮助其他中小企业应对当前不断上涨的能源成本的中小企业,我们希望联邦政府继续投资智能电网能源基础设施,并实施可持续的长期政策,重点关注企业的能效。倡导技术和支持创新在实现这一目标方面发挥重要作用。

大多数企业告诉SBS新闻,他们愿望清单的顶部是削减公司税率。

“它有助于现金流,它有助于在业务中留出更多资金,然后投入到技术,人员和系统中,”Hussain女士说。

Counterparts Technology董事总经理Matt Wynn-Jones表示,如果进一步减税,他将能够雇用更多人。

“我们可能会看一两个额外的人数,它只是让我们获得更多的现金流,这对我们的业务是有利的。”

对于雇用来自不同背景(包括认知和身体残疾)的12人的技术顾问而言,人员配置是关键。

“我们已经掌握了这个很棒的所有人,我认为如果有更大的动机来做到这一点,就会有更多的企业采取我们拥有的方法。”

这也是约翰科里亚斯面临的一个问题,他说,他面临的最大挑战是接触员工,因为他与大型会计师事务所竞争。

“我们知道我们为年轻学员提供了很多好处,但是我们经常错过这个机会,因此有些激励来聘用这些人,以便我们能够在竞争中获得最高的年龄镇。\”

呼吁打击技能短缺

解决澳大利亚的技能短缺问题是一个持续的挑战,但与贸易部门无关。

十年来,阿尔罗伯茨第一次雇用了一名机动车技工,以减轻日益增加的工作量。

“我刚刚工作时间更长,从早些时候开始,稍后完成,周六半天和周日半天跟上,如果我有很好的员工,那么是的,问题是没有足够的优秀技术人员在那里想再做这项工作。“

国家职业教育研究中心称,未来8年内将有超过32,000名汽车电工和机动车工作岗位可用,但有经验的技术人员退休或退出劳动力队伍,其中61%将成为更换需求。

这意味着接近20,000人需要由新接受培训的工人来填补。

罗伯茨先生说问题是他们很难找到。

“我认为我们需要更多的时间在学校,甚至学校表明,作为一名机修工,做水管工或建筑工,这不是一个糟糕的工作......如果我是一个孩子,我很乐意再来一遍。\”

Our Place Hairdressing在悉尼市内的共同拥有者Clive Allwrite也有同样的问题。

Allwrite说:“当然,寻找年轻的学徒想把美发作为一种职业,这在我们这个行业是一个巨大的挑战,人们离开学校时的行为发生了变化。”

他说这让他离开了他的客户。

“我们花了很多时间洗碗,洗衣服,洗头,制作咖啡,扫地,很显然当我们经营一家小企业做这些事时,我们并不是真的这显然会影响我们的营业额和利润。“

澳大利亚小企业委员会的Peter Strong说,这是一个危机点。

“除非我们现在可以使我们的职业系统运转起来,否则经济将会受到影响,学徒制正在挣扎,人们不确定该行业的发展方向,而且真的让我的成员担忧。”

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斯特朗先生建议在联邦预算中采用老式的补救措施。

“我认为他们需要在那里获得一些补贴,以提高某些行业的效率,当涉及到雇佣学徒时,他们需要出去并在这里说,你会得到额外的1000美元或2000美元,或者当你聘请一名学徒,然后你把它放在前面。“

维多利亚州小企业部长Philip Dalidakis上周表示,该州的预算案正在向教育机构借款。

“我们将为TAFE免费提供30门TAFE课程,以便他们能够通过他们所需要的来支持这些行业。”

但斯特朗表示,就业服务需要重组。

“在我们看来,这是一个很大的失败,而且这是造成贫困职业教育培训部门的原因之一,所以他们需要考虑这一点。”

与此同时,责任在于像罗伯茨这样的小企业主来吸引人才。

“我在学徒期间玩得很开心,我认为这很有趣,你必须学习新的东西,在高档汽车上工作,在非常昂贵的玩具上进行路试。”

作为一个团队的一部分,Clive Allwrite已经转向了GIG经济,该团队开发了一个与教育工作者和工作人员相匹配的在线平台。

“你去现场,找到你想要的人在当地,一天,半天或来教育你的团队。”

联邦预算在5月8日星期二传下来。